<失業給付>　3ヶ月の「給付制限」なしにすぐに給付をもらう方法

はじめに

みなさん、こんにちは！Dスケです。

さて、今回は前回の

<緊急>今すぐ会社を辞めたい人必見！失業給付金の貰い方

に続き、その中でちらっと触れた3ヶ月の「待機期間」について詳しくご説明！さらに、給付制限なしにすぐに給付をもらえる方法もご紹介します。

給付制限とは

簡単にいうと、「自己都合で退職した人の中にこの給付をもらうために辞める」といった人に給付を制限するための期間です。

＜例え＞

つまり、ハローワークに離職票を提出して、手続きを済ませ全て完了してから約4ヶ月後に失業給付金が自分の口座に振込まれます。

給付制限なしに失業給付をもらえる方法

はい、２つ方法があります。

1. 職業訓練を申し込む

職業訓練っていうと、なんか就職するために何かしらの訓練をするという印象を受けますが、全然違います。

職業訓練とは、パソコンスキルアップした人とか、専門的な技術を学びたい人と、そういうスキルアップの講座を全て無料で受講できるものです。

ただし、この申し込みをしてハローワークで受講できるかの審査があります。

その審査を通過すれば「合格」という形で通知をもらい晴れて受講できるという流れです。

選考がある理由は単純に募集人数と応募人数に差があるので、人気な講座は選考があるだけです。特に、特別なスキルが必要とかはありませんのでご安心を！

そして、この職業訓練の受講が決まれば

さらにポイントはここからです。

つまり、本来なら９０日間しかない失業給付でも受講期間が6ヶ月とかであれば、その間ずっと給付金をもらい続けることが可能です。

※金額は変更します。

2. 自己都合退職から会社都合に変更

これは、先日も少しご説明させていただきましたが下記のものだと変更可能です。

<退職理由>

その他にも特定理由に変更することができる理由があります。

この特定理由に認定されると、給付制限が解除されます。

ただし、変更の期間は会社によっては長くなる可能性もあります。

職業訓練とは？

先ほど、職業訓練についてさらっと通り過ぎてしまいましたが、ここで少し詳しくご紹介しますね。

職業訓練とは

まず、職業訓練の目的は「職業を変えよう！としている人の能力開発」です。

なので、実は無職の人限定の話ではないです。

職業訓練には3つの種類があります。

離職者訓練

対象：ハローワーク求職者（離職者）

訓練期間：3ヶ月〜6ヶ月

訓練内容

費用：無料

在職者訓練

対象：在職者

訓練期間：2日〜3日

訓練内容

費用：1.5万円程

学卒者訓練

対象：高等学校卒業者

訓練期間：1年または2年

訓練内容

費用：年間39万

さいごに

転職する時に、何か新しい事始めたいな、何かスキルアップしてから再就職したいなと考えている方は

是非この職業訓練を受講してみてはいかがでしょうか？

給付をもらいながら、しっかりと勉強し、さらには求職活動も可能です。

何かわからないことがあれば、twitterでご相談していただければと思います。

また、最寄りのハローワークさんに行けば親身になって教えてくれますよ！

一緒に頑張りましょう！